Гистадрут, администрация академического колледжа «Хадасса» и рабочий комитет колледжа подписали первое коллективное соглашение для работников административного персонала колледжа. Соглашение, подписанное в канцелярии председателя Гистадрута Арнона Бар-Давида в Тель-Авиве в присутствии представителей Гистадрута, руководства колледжа и рабочего комитета, значительно улучшит условия занятости и оплаты около ста административных работников.
Академический колледж «Хадасса» существует уже более 25 лет, в нем обучается около 4000 студентов и аспирантов по различным специальностям.
В соответствии с соглашением будет внедрен механизм оплаты труда, дающий работникам широкие перспективы для повышения заработной платы в предстоящие годы. Также оговорен механизм ежегодного повышения заработной платы в среднем на 3%. В соответствии с механизмом повышения заработной платы, работники получат право на ежегодную надбавку за стаж, аналогичную принятой в государственном секторе.
Кроме того, предусмотрены другие улучшения занятости, в том числе перевод работников с почасовой оплаты на помесячный оклад,увеличение дней оплачиваемого отпуска, разовая выплата по случаю юбилея и многое другое. В дополнение к экономическим улучшениям, урегулированы условия труда работников и справедливый и прозрачный механизм увольнения, обеспечивающий гарантию занятости.
Читайте также
Председатель «Гистадрута» Арнон Бар-Давид сказал: «Я благодарю все стороны, участвовавшие в разработке этого соглашения, обеспечивающего сотрудникам колледжа «Хадасса» достойные условия работы. Справедливые трудовые отношения характеризуются заключенными коллективными соглашениями, гарантирующими работникам прозрачность и знание положенных им прав. Я желаю успешной реализации соглашения».Фото предоставлено пресс-службой Гистадрута
На правах рекламы